温州竞价主管招聘
❶ 竞价员SEM月薪是多少
近十年来内，无论媒体怎样发展，竞价源专员的发展前景都是非常可观的。并且，打开网络你会发现，广告位已经悄悄变成了5个
2018年SEM专员薪资如何？
首先，我们来看看7年竞价培训厚昌学院在为大家找到的目前sem工资范围（全国）
SEM的平均薪资普遍高于当地的平均薪资，并且工资每年递增，现阶段传统企业纷纷触网，导致网络营销专才的需求潜力巨大。企业竞争越激烈，对市场的投入越大，网络营销人才越紧俏，薪资在未来还将保持快速上升的趋势。
sem推广是一个很新的职业，在国内乃至国际上真正开始受到重视的时间不超过10年。如果你现在开始接触学习，很有可能成为下一个高薪大咖！
从发展的角度来看，我们简单归纳为两种，一是横向发展，一是纵向发展。
纵向发展即从竞价做到竞价主管——项目主管——网络主管——网络总监
横向发展的话就是你做好竞价之后，可以学习文案策划，网站建设，网络咨询，企划，市场，运营等等。这样有助于找到自己真正感兴趣的地方。
sem推广是2018年比较有“钱”途的工作，并且薪水增加的幅度比较大。
❷ 互联网中产品类的工作岗位有哪些
互联网中产品类的工作岗位有：产品运营专员，产品运营经理，产品运营总监。
产品运营岗位职责：包含内容建设，用户维护，活动策划三个层面，来管理产品内容和用户的职业。
产品运营岗位招聘专业要求：
一般产品运营岗位招聘的岗位人员的专业有：市场营销、互联网相关专业、产品设计、设计类相关的专业从事。
(2)温州竞价主管招聘扩展阅读：
产品运营岗位工作内容：
产品研发期——产品上线前：首先产品运营要搞清楚产品的定位以及目标用户。
产品种子期——产品内测期：在这个阶段，产品运营主要目的在于收集用户行为数据和相关的问题反馈，和产品策划一起分析讨论进行产品优化。
产品成长期——产品爆发期：产品要爆发，活动策划是必不可少的一部分。
产品成熟期：稳定期对产品意义重大的就是小版本的迭代更新。产品运营就要做好产品策划和用户之间的桥梁作用。
产品衰退期：这个阶段，用户的流失加剧，用户活跃度也明显下滑，营收贡献也急剧下降。公司策略方面：技术的支持减少，新产品开始推出。
❸ 百度竞价怎么做考核都会有哪些问题
如何做网络竞价
该方案的重点是实施，教你一个正确的投放思路。
筹备阶段（需要1-2个工作日）
一、建立完整的，合理的账户结构
建立完整的，细分化的推广计划，每个推广计划下设若干推广单元，每个推广单元下设5-15个关键词。同一推广单元内的关键词务必保证意义相近、结构 相同，否则极易导致关键词与创意搭配不合理，造成语句不通顺。
二、挑选关键词
挑选10个以内的核心关键词备用于第一次投放。
挑选20个以内的主要关键词，用于第二次投放。
挑选30个以内的次要关键词，用于第三次投放。
挑选若干个（数目按照自己行业的需求定）针对性较强的词，如针对用户群，针对地域，针对竞争对手等用户针对性强的词，用于第四次投放。
挑选若干词用户临时投放，如节假日相关，或者跟公司活动相关的词语，用户临时投放。
三、关键词的添加，修改创意，描述，上线，网络审核。由于网络审核时间较长。这里估计会花费较多时间。前期需要做好准备工作。
四、网站方面，全站添加网络统计，重要的转化页面添加转化跟踪代码。如注册页面，购买页面，核心页面等。
实施阶段
第一次投放
投放时间最好控制在7个自然日左右。
具体操作细节，可在前一天上午将关键词，添加，修改，上传完毕，等待网络审核通过。。下班前所有关键词审核通过完毕。先暂停这些词，等到0:00激 活这些词。第二天白天随时观察效果，并跟踪一周。
第二次投放（需要15天）
在第一次投放的当天晚上12点，激活第二次投放的关键词，并做好观察跟踪。
由于第一次投放的相关数据需要到第二天下午才能看到，所以，在第二天下午会统计到第一次投放的详细情况。
第三次投放（需要约30天）
与前两次投放流程相同，事先准备好所有的关键词，并通过网络审核，等待凌晨上线。在次日，及本周期投放完毕后总结。
第四次投放（需要90天以上）
投放流程与之前相同。因为本次投放的用户针对性较强，涉及到的企业用户较多，产生的效益也是最慢的，但带来的整体回报也很丰厚。整体投放效果需要在 30天之后统计得出。
最后即是第五次投放（长期投放）
将以上投放计划持续进行，并配合临时专题，保守估计可以获得投入成本的2-3倍回报。
需要注意的是，以上投放均是累加投放，并不是说第二次投放的时候，第一次投放的词语就停掉。
同步监控阶段
1、当天下午对前一天的效果做评估，同时汇总财务部分数据。
2、每周一，及每月初，需要对上一周，上一月的关键词效果进行评估。
3、对点击较大，较小的关键词适当调整。（价格调整）
这样做的好处是
1、整个账户结构清晰，消费，点击，转化，目标，效果十分明确。
2、更加有利于投放周期的费用控制。
3、有利于跟踪每一个关键词的效果，竞价投放效果越来越清晰。
4、获得的回报会稳定持续上升。
5、更加有利于我们对把握目标客户，精准投放。
6、更加有利于积攒有效数据，假如我们能积攒一年的有效数据，对来年，及日后的参考分析，广告投放将起到很重要的作用。
7、经过该投放计划得出的数据，对其他搜索引擎，及其它媒体的广告投放，也有很强的参考左右。
在选关键词方面这里再提醒一点，很多人不知道该选那些词，就去问网络的推广人员，于是给出一二百个“热门关键词”让你投放，岂不知网络最喜欢你投放 的关键词越多越好，烧钱越快越好。这里并不是说网络的推广人员不负责任，而是作为客户，我们应该自己拥有火眼金睛，投放效果最好的关键词
❹ 竞价专员与竞价主管职责有哪些
主管本职工作：
1、在院领导和总监带领下，依据公司网络运营目标，制定竞价投放策略；
2、负责把控竞价各个渠道的推广方向，根据各类推广渠道制定调整方案；
3、负责收集、分析周、月、季、年竞价数据报表，上报总监，并且根据报表数据做竞价推广方案；
4、配合，协调各部门工作项目，工作进度；
5、配合总监制定适合竞价部工作的流程及制度，做好招聘、培训、绩效考核、员工关系与绩鉴等工作；
6、依据竞价部人员架构，搭建合理的竞价部人员体系，促进良性的竞价工作激励机制。
7、与咨询部门做好沟通，了解咨询量来院，实时做好关键词、标题、创意等调整，提高咨询量的质量和转化率；
8、监控每日的关键词排名、创意的撰写、着陆页链接等问题；
9、及时为外推人员、优化人员、编辑人员等提供有效关键词，配合做好基础工作；
10、完成医院、总监交办的其它事务。
竞价专员的
1、根据科室竞价投放计划，完成部门主管分配的工作；
3、做好自身竞价账户的计划、单元、创意、链接、着陆页等；
4、完成自身负责账户的统计，分析工作,能对所负责的账户做出规划方向,合理建议等；
5、完成日常工作进度,做好每日、每周自身负责账户数据统计工作；
6、所负责账户的关键词搜集、整理，以及分析关键词的行业价值；
7、编写关键词广告标题，描述创意，以及广告的上架工作；
8、配合部门主管，制定科室竞价推广方案及执行工作。
❺ 竞价工作怎么样有前途吗
竞价能够在短时间内直接给公司带去效益，待遇更高，更容易受到认可和专重视，所以竞价员的属升职空间大，升职快。
职业发展方向：竞价技术员或独立自主创业。
竞价技术员：往上发展是高级竞价技术员，也可以做管理，比如竞价主管、总监，网络推广主管、总监
创业：自己在网上卖产品、做电商、做竞价培训讲师、竞价账户托管业务